關(guān)內(nèi)區(qū)生豬產(chǎn)業(yè)化首次人力資源會(huì)議于6月19日在洛陽(yáng)正式召開(kāi)，常務(wù)副總裁高全利，首席人才官兼董事會(huì)秘書(shū)趙文馨，關(guān)內(nèi)區(qū)豬產(chǎn)業(yè)化三大區(qū)總監(jiān)牟成龍、高亞飛、朱信剛及部分河南區(qū)管理者、關(guān)內(nèi)區(qū)生豬產(chǎn)業(yè)HR團(tuán)隊(duì)等13人現(xiàn)場(chǎng)參會(huì)，會(huì)議同時(shí)邀請(qǐng)龍吉區(qū)大項(xiàng)目總監(jiān)許連祥、豬產(chǎn)業(yè)化財(cái)務(wù)管理者和總部HR人員視頻參加。

會(huì)議首先由三位大區(qū)HR進(jìn)行本區(qū)域工作匯報(bào)，他們圍繞區(qū)域戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)對(duì)本區(qū)人力資源情況進(jìn)行盤點(diǎn)和規(guī)劃，就事業(yè)快速發(fā)展形勢(shì)下人力資源如何助力經(jīng)營(yíng)提出方案，并獲得大區(qū)負(fù)責(zé)人和首席人才官趙文馨的點(diǎn)評(píng)指導(dǎo)。關(guān)內(nèi)區(qū)人力資源總監(jiān)毛艷春做了《把握機(jī)遇，共創(chuàng)輝煌》的豬產(chǎn)業(yè)化人力資源工作匯報(bào)，分析匯報(bào)了豬產(chǎn)業(yè)化關(guān)內(nèi)區(qū)人力資源現(xiàn)狀并明確了下半年的HR工作重點(diǎn)和管理要求。

經(jīng)營(yíng)管理者高度重視人才發(fā)展，幾位總監(jiān)均在會(huì)議過(guò)程中給予指導(dǎo)建議，會(huì)議特邀河南區(qū)總監(jiān)牟成龍做主題分享，他通過(guò)《打造一支訓(xùn)練有素、專業(yè)協(xié)作、管理科學(xué)、快速執(zhí)行的奮斗者團(tuán)隊(duì)》的專題報(bào)告，系統(tǒng)闡述了人力資源團(tuán)隊(duì)的定位、職責(zé)、工作重點(diǎn)和價(jià)值體現(xiàn)，令參會(huì)者受益匪淺。集團(tuán)常務(wù)副總裁高全利向大家介紹豬產(chǎn)業(yè)化的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，明確指出既要抓住機(jī)遇快速擴(kuò)展，又要基于集團(tuán)雙輪驅(qū)動(dòng)的戰(zhàn)略方向，大膽布局，夯實(shí)基礎(chǔ)，關(guān)注團(tuán)隊(duì)建設(shè)、文化建設(shè)，穩(wěn)扎穩(wěn)打，大膽開(kāi)拓，奮勇向前。最后趙文馨就本次會(huì)議做總結(jié)，她指出這不僅是HR的工作會(huì)議，更是豬產(chǎn)業(yè)化的人才發(fā)展大會(huì)，新項(xiàng)目如雨后春筍般快速發(fā)展，人力資源配套服務(wù)至關(guān)重要，我們需要提前布局，將人才作為首要關(guān)注對(duì)象，并從集團(tuán)角度加大對(duì)新事業(yè)的關(guān)注支持，助力豬產(chǎn)業(yè)化事業(yè)發(fā)展。

本次會(huì)議由中原區(qū)團(tuán)隊(duì)提供會(huì)務(wù)支持，恰逢禾豐25周年，中原區(qū)團(tuán)隊(duì)忙中偷閑，邀請(qǐng)參會(huì)的管理者共同參加了近兩年來(lái)首次團(tuán)隊(duì)?wèi)c?；顒?dòng)，共同在美麗的十三朝古都洛陽(yáng)參觀游覽，學(xué)習(xí)歷史文化知識(shí)，陶冶情操。

豬產(chǎn)業(yè)化關(guān)內(nèi)區(qū)首次人力資源會(huì)議圓滿結(jié)束，此次會(huì)議充分體現(xiàn)了集團(tuán)對(duì)生豬產(chǎn)業(yè)化的重視，經(jīng)營(yíng)管理者對(duì)人才發(fā)展的重視。HR團(tuán)隊(duì)必將不負(fù)重任，積極進(jìn)取，為豬產(chǎn)業(yè)化事業(yè)的發(fā)展壯大做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。