夜色已深,首席技術(shù)官的辦公室燈火通明。
作為禾豐唯一一位女性創(chuàng)始人,在一線工作三十余年,邵彩梅每天的工作日程表都安排得滿滿當(dāng)當(dāng),但她自己卻說這不是一個(gè)“好習(xí)慣”。
“一是白天的時(shí)間被‘公共性’工作和會(huì)議占用,心不靜;二是工作量的確有些大,我又愛較真,效率有待提高,工作授權(quán)還可以進(jìn)一步增加;三是工作要做到位,自己才感覺踏實(shí)。勞逸結(jié)合才能讓自己有更寬的視野和思路。”她說自己在努力改善。
應(yīng)然與實(shí)然
1991年,年僅25歲的邵彩梅從南京農(nóng)業(yè)大學(xué)獸醫(yī)系動(dòng)物生理生化專業(yè)獲得農(nóng)學(xué)博士學(xué)位,當(dāng)時(shí)還沒有“雙一 流”的說法,但是從一所1902年即建立、歷史如此悠久的大學(xué)獲得博士學(xué)位無疑一個(gè)高起點(diǎn)。
從國務(wù)院學(xué)位辦的材料看,1991年農(nóng)學(xué)這一大類的博士畢業(yè)生只有87人,從1982年到1991年這9年間,農(nóng)學(xué)大類的博士也只有310位。“其實(shí)不止是農(nóng)學(xué),那時(shí)候各科的博士生都不多,因?yàn)槟苷胁┦康膶?dǎo)師少?!弊鳛轼P毛麟角,談及為什么當(dāng)初會(huì)選擇農(nóng)學(xué)專業(yè),邵彩梅說:“高中畢業(yè)時(shí)自己也沒有堅(jiān)定地想選擇某個(gè)專業(yè),陰差陽錯(cuò)學(xué)了“牧醫(yī)”,我自己認(rèn)為學(xué)工、學(xué)醫(yī)、上師范大學(xué)都可以,都會(huì)努力成為優(yōu) 秀學(xué)生?!?/span>
南京農(nóng)業(yè)大學(xué)的官網(wǎng)上對(duì)校友邵彩梅的評(píng)價(jià)是——“她是成功的企業(yè)家、技術(shù)者,她是飼料行業(yè)的翹楚。”
博士畢業(yè)后,邵彩梅理所當(dāng)然地進(jìn)入一家農(nóng)業(yè)部直屬企業(yè),這在當(dāng)時(shí)是鐵飯碗,可以享受北京的福利住房。可邵彩梅沒有囿于此,一年后她“下?!钡揭患彝赓Y企業(yè)擔(dān)任技術(shù)主任和配方經(jīng)理。三年半的時(shí)間,邵彩梅坦言:“在這里磨練成長(zhǎng),是我職業(yè)生涯中很重要的一程?!币彩窃谶@里,她遇到了禾豐的其他5位創(chuàng)始人,與他們成為同事,為后來一起創(chuàng)業(yè)時(shí)雖然辛苦但有愉悅感的工作埋下伏筆。她說這是“有緣千里來相會(huì)”。
邵彩梅是山東人,前二十多年的人生軌跡跟東北毫無交集,她本應(yīng)該在北京的外資企業(yè)做高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人,這也是當(dāng)時(shí)年輕人的時(shí)尚做法,是令人羨慕的。
但是在1995年,邵彩梅毅然選擇離開首都北京,離開高薪職位,來到沈陽與金衛(wèi)東和幾位志同道合的伙伴一起創(chuàng)業(yè),建立禾豐牧業(yè)。這個(gè)決定也曾讓她彷徨,從北京到東北,從熟悉到陌生,從優(yōu)渥到艱苦,她之所以能下定決心北上,一方面是受創(chuàng)業(yè)伙伴的感召,同時(shí)她勇于走出舒適區(qū)的魄力使然。
“艱苦、企業(yè)生存和成長(zhǎng)的壓力大是前幾年的常態(tài),辦公室環(huán)境、生產(chǎn)硬件等都是幾個(gè)層級(jí)的下降?!钡撬f這些一點(diǎn)都不重要,因?yàn)檫@些 “都是創(chuàng)業(yè)階段的必然,都想到了,都不意外,都欣然接受?!睕r且“難事都是金總和男人們扛著呢,我只管把產(chǎn)品做好?!?/span>
思及那段歲月,邵彩梅印象深刻、懷念的反倒是“去拜訪客戶的路上,與創(chuàng)業(yè)者們時(shí)而討論著市場(chǎng)和客戶需求,時(shí)而唱著大學(xué)時(shí)代流行歌曲的場(chǎng)景?!?/span>
褒獎(jiǎng)與鞭策
在飼料行業(yè)工作三十余年,知識(shí)、能力和經(jīng)驗(yàn)讓邵彩梅成為許多學(xué)術(shù)會(huì)議的??汀K@得的榮譽(yù)嘉獎(jiǎng)數(shù)不勝數(shù)。
多年來,她兼任中國畜牧獸醫(yī)學(xué)會(huì)動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)學(xué)分會(huì)常務(wù)理事、動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)學(xué)分會(huì)應(yīng)用技術(shù)委員會(huì)第一屆主任、全國飼料工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì)委員、國家現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系生豬產(chǎn)業(yè)綜合試驗(yàn)站站長(zhǎng)。
她先后擔(dān)任中國農(nóng)業(yè)大學(xué)動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)專業(yè)企業(yè)碩士生導(dǎo)師、沈陽農(nóng)業(yè)大學(xué)動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料加工專業(yè)碩士生導(dǎo)師。
她獲得多項(xiàng)省級(jí)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)和二等獎(jiǎng),擔(dān)任省重大科技專項(xiàng)和“揭榜掛帥項(xiàng)目”第一負(fù)責(zé)人,擁有近30項(xiàng)技術(shù)發(fā)明專利。……
2022年,邵彩梅入選“2022福布斯中國科技女性50強(qiáng)”。這是一個(gè)非申報(bào)性質(zhì)的榜單,作為傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)領(lǐng)域女性科技工作者的代表,她說:“我不知道評(píng)選的標(biāo)準(zhǔn)是什么,可能有以下三點(diǎn)原因入選:一是禾豐作為上市企業(yè),評(píng)審單位能得到我的相關(guān)信息而被關(guān)注到;二是我?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊(duì)在企業(yè)扎扎實(shí)實(shí)做的工作和對(duì)行業(yè)的帶動(dòng);三是個(gè)人在行業(yè)長(zhǎng)期一線工作的影響力。”其實(shí),候選人的學(xué)歷、背景也是重要的考察條件。
榮譽(yù)對(duì)邵彩梅來說既是對(duì)她往昔工作的肯定,也是她未來前進(jìn)的動(dòng)力,既讓她珍而視之也仿佛在提醒她不忘初心,砥礪前行。
以她擔(dān)當(dāng)動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)分會(huì)應(yīng)用技術(shù)委員會(huì)主任12年的經(jīng)歷為例,當(dāng)年擔(dān)下這個(gè)頭銜也意味著擔(dān)下一份責(zé)任——組織會(huì)議,抓行業(yè)難點(diǎn)和熱點(diǎn),為行業(yè)服務(wù)。
禾豐歷來重視研發(fā),認(rèn)為研發(fā)是企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力。作為首席技術(shù)官,邵彩梅更是先行者?!把邪l(fā)的形式多種多樣,企業(yè)每個(gè)人都是研發(fā)人員,都要對(duì)市場(chǎng)變化、對(duì)客戶需求、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)有敏感度,要不斷地尋求改善和提高?!?a href='http://bjtuliao88.cn//' target='_blank' class='key_tag'>禾豐飼料 營(yíng)養(yǎng)專家’‘擁有科技 擁有成功’,我們的技術(shù)定位要求我們技術(shù)人員要走到前頭,去引領(lǐng)市場(chǎng),去牽引企業(yè)?!?/span>
她對(duì)待技術(shù)工作認(rèn)真、較真,始終保持禾豐飼料的高品質(zhì),堅(jiān)持用穩(wěn)定、高質(zhì)量原料,堅(jiān)持不添加任何不利于食品安全的添加劑,堅(jiān)持研發(fā)、技術(shù)不分家,以保證產(chǎn)品快速問世,堅(jiān)持做實(shí)事,絕不做噱頭。
在邵彩梅的構(gòu)想中,禾豐的研發(fā)歷程可以分為三個(gè)階段:第一階段,借鑒國外先進(jìn)技術(shù),進(jìn)行集成應(yīng)用階段;第二階段,與荷蘭德赫斯公司合資合作,向標(biāo)桿學(xué)習(xí),借鑒轉(zhuǎn)化提升階段;第三階段,是禾豐自己的原創(chuàng)性研究“刨根問底 深入現(xiàn)場(chǎng)”階段。
未來,她將帶領(lǐng)禾豐的研發(fā)團(tuán)隊(duì)聚焦如何用營(yíng)養(yǎng)技術(shù)與加工技術(shù)、現(xiàn)場(chǎng)養(yǎng)殖技術(shù)等集成技術(shù)來提質(zhì)增效。她說:“現(xiàn)場(chǎng)有神靈,技術(shù)的精細(xì)化和在現(xiàn)場(chǎng)的扎實(shí)落地,依然重要。”
軟肋與盔甲
在所有人眼中,邵彩梅高學(xué)歷、事業(yè)有成、家庭幸福美滿、身體健康、美麗、知性、溫柔,近乎完美,但她并不諱言自己的遺憾。“在工作上我有滿滿的成就感,已經(jīng)把創(chuàng)業(yè)的感受變成了快樂的回憶。但遺憾的是對(duì)女兒的關(guān)愛和陪伴太少?!背鮼砩蜿杽?chuàng)業(yè)時(shí),她的女兒還不到一歲。“現(xiàn)在回想自己本來能同時(shí)做好母親角色的,遺憾的是時(shí)間分配上沒有做好?!彼f自己作為媽媽的角色不及格,但會(huì)繼續(xù)改進(jìn),祝福并相信女兒的未來美好、幸福。
董事長(zhǎng)金衛(wèi)東曾多次提到,邵彩梅在“禾豐七君子”團(tuán)隊(duì)創(chuàng)業(yè)過程中起到了“粘合劑”的作用,她覺得或許是自己女性的特殊身份使然。此外,“創(chuàng)業(yè)伙伴都尊重我,體諒我的不易和付出,給了我很多的光環(huán)和榮譽(yù)。我始終心懷感恩?!彼f禾豐是她的第二個(gè)孩子,一心一意想讓禾豐能成長(zhǎng),能長(zhǎng)久,讓大家在一起和諧、心無旁騖沖擊事業(yè)高峰。
“更要感謝愛人對(duì)我的寬容、理解、支持和對(duì)我選擇的尊重,還有大家庭的父母和姐妹給予我的支持,才使我能全心全意地工作。”家人是每個(gè)人心里的柔軟,也是他們的愛給了邵彩梅面對(duì)困難與挑戰(zhàn)的盔甲。
“這些年我努力平衡工作與生活。我需要家人的支持,享受家庭的溫暖,家人也需要我的愛。事業(yè)上我不容忍被動(dòng)或落后,我要與事業(yè)平臺(tái)共同成長(zhǎng)?!彼寡詡€(gè)人的精力和能量是有限的,所以她一直努力奔跑。
禾豐創(chuàng)業(yè)廿八載,一直在穩(wěn)健發(fā)展的道路上。談及對(duì)禾豐未來發(fā)展的期待,邵彩梅說:“我們有目標(biāo),有緊迫感。應(yīng)更加聚焦核心業(yè)務(wù),保持對(duì)行業(yè)趨勢(shì)的敏感度,洞察客戶需求,不斷優(yōu)化業(yè)務(wù)、改進(jìn)提升,穩(wěn)健發(fā)展?!?/span>
2022年邵博士入選“2022福布斯中國科技女性50強(qiáng)”,為慶祝入選,我們籌劃此文的寫作,但邵博士低調(diào)的個(gè)性使然,拖至今日才完成。除了上面描述的特質(zhì)外,我想見過、熟識(shí)邵博士的人都能說出她的幾個(gè)特質(zhì):謙遜、真誠、溫和、與人為善、一絲不茍、精致,好像所有美好的詞匯用在她身上都那么切合。愿我們心中幾近完美的女神在她鐘愛的行業(yè)、事業(yè)上長(zhǎng)久地貢獻(xiàn)價(jià)值,實(shí)現(xiàn)她的理想:做一個(gè)對(duì)社會(huì)有價(jià)值的人,生活幸福美滿!
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